
Aprendizagem alinhada ao desempenho
Desenvolva os skills que forem mais importantes
Preencha os gaps de skills, desbloqueie a mobilidade profissional e associe o desenvolvimento diretamente ao desempenho.
Práticas de RH desatualizadas estão impedindo seu avanço
Os gaps de skills estão se ampliando. Os planos de carreira não são claros. E os sistemas antigos não são capazes de acompanhar as demandas da força de trabalho da atualidade.
Os skills têm um tempo de vida útil mais curto
Promova a requalificação e o upskilling com suporte personalizado para promover a evolução de funções mais rapidamente.
Os colaboradores esperam ter trajetórias de crescimento claras
Melhore a retenção e o engajamento com visibilidade sobre as oportunidades de desenvolvimento.
Sistemas obsoletos geram desconexões
Conecte plataformas e processos para alinhar a aprendizagem ao desempenho e ao crescimento.
Personalize a aprendizagem em escala
Ofereça aprendizagem com IA adaptada a cada função, perfil de skills e objetivo de carreira em todas as modalidades e dispositivos.




Melhor desenvolvimento. Maior impacto.
O sucesso acontece quando a IA, a aprendizagem e o desempenho são associados de forma a acelerar o crescimento dos colaboradores e da organização.
40%
Redução no tempo para atingir produtividade com treinamento mais eficiente.
Forrester Total Economic Impact Report (2024)
US$ 6,2 MILHÕES
O valor de uma base de colaboradores qualificados ao longo de três anos.
Forrester Total Economic Impact Report (2024)
443%
Retorno médio sobre o investimento para os clientes da Cornerstone.
Forrester Total Economic Impact Report (2024)
Aprendizagem, desenvolvimento e desempenho de nível superior
Saiba mais sobre a Cornerstone
Quer saber mais sobre como o Cornerstone Galaxy pode ajudar você a aperfeiçoar a aprendizagem e o desenvolvimento para estimular a agilidade da força de trabalho?

Histórias de sucesso reais de clientes da Cornerstone


Agende uma conversa individual personalizada
Converse com um especialista da Cornerstone sobre as necessidades exclusivas de gestão de pessoas da sua organização.