Settore pubblico
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Autorizzazione FedRAMP
Settore pubblico
Competere per assicurarsi e fidelizzare i talenti, mantenendo al tempo stesso la conformità con regolamenti in continua evoluzione, non è mai stato così difficile.
Esigenze di conformità stringenti
La non conformità genera rischi di sanzioni legali e finanziarie, violazioni della sicurezza e danni reputazionali o alle relazioni internazionali.
Invecchiamento della forza lavoro governativa
Circa il 50% della forza lavoro in ambito pubblico ha più di 50 anni, con possibili rischi di interruzione operativa e perdita di conoscenze istituzionali.
Carenza di talenti e divari di competenze
L'adozione tecnologica e la produttività delle agenzie governative vengono frenate nonostante siano prioritarie per l'Office of Personnel Management.
Gestione dell'apprendimento costruita per il settore pubblico
Apprendimento unificato e conformità su infrastruttura sicura e scalabile.
Eleva i dipendenti con un ROI alto
I clienti di Cornerstone ottengono un ritorno elevato sugli investimenti in conformità, coinvolgimento dei dipendenti, fidelizzazione e creazione di una cultura della formazione.
120%
120% di aumento nel completamento della formazione sulla conformità e delle valutazioni delle performance
3
Ogni 3 secondi, un utente sceglie di crescere con Cornerstone
543%
L'organizzazione media ha registrato un ROI del 543% dopo tre anni di utilizzo di Cornerstone
Storie di successo dei clienti di Cornerstone
Risultati
Trasformare la crisi in opportunità: tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori assicurando al tempo stesso la continuità dei servizi.
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